KabarDermayu.com – PT Biro Klasifikasi Indonesia (Persero) atau BKI, sebagai induk holding BUMN Jasa Survei (IDSurvey), menegaskan komitmennya untuk terus mendorong program pemberdayaan perempuan di lingkungan Badan Usaha Milik Negara (BUMN). Inisiatif ini juga mencakup program “Perempuan Danantara Berkarya”, yang bertujuan memperkuat peran perempuan dalam organisasi.
Langkah ini merupakan bagian integral dari upaya BKI dalam memperkuat budaya kerja yang bersifat inklusif dan adaptif. BKI memandang bahwa peningkatan peran perempuan adalah elemen krusial dalam membangun sebuah organisasi yang memiliki daya saing tinggi di masa depan.
Manajemen BKI dalam keterangan resminya pada Sabtu, 25 April 2026, menyatakan bahwa komitmen tersebut salah satunya diimplementasikan melalui forum seperti “Maheswari Sisterhood Day 2026”. Acara ini diharapkan dapat memicu lahirnya talenta-talenta perempuan yang siap berkontribusi secara signifikan dalam pengembangan perusahaan di kemudian hari.
Baca juga di sini: Indonesia Kini di Mode Bertahan Hidup, Tak Bisa Main-main Lagi
Partisipasi BKI dalam “Maheswari Sisterhood Day 2026” yang diselenggarakan secara hybrid oleh IDSurvey Group ini, melibatkan perempuan dari berbagai entitas di bawahnya. Peserta berasal dari BKI, SUCOFINDO, dan Surveyor Indonesia, yang hadir sebagai wadah kolaborasi dan penguatan peran perempuan dalam organisasi.
Kegiatan yang bertempat di kantor pusat IDSurvey (WIT) ini mengusung tema menarik, “Laugh Together, Connect Forever”. Tema ini dirancang untuk menjadi platform bagi para perempuan di lingkungan IDSurvey Group untuk mempererat jejaring, saling berbagi pengalaman berharga, serta mendorong terciptanya kolaborasi yang efektif lintas entitas.
Serangkaian acara yang disajikan dalam “Maheswari Sisterhood Day 2026” dirancang secara cermat untuk memberikan inspirasi sekaligus memperkuat koneksi antar peserta. Rangkaian kegiatan ini meliputi sesi talkshow hybrid yang menghadirkan Salsabila Avinandita sebagai narasumber.
Salsabila Avinandita berbagi pengalaman berharga mengenai pengembangan diri, strategi kepemimpinan, dan signifikansi membangun relasi profesional yang kuat. Pengalamannya diharapkan dapat menjadi motivasi bagi para peserta untuk terus berkembang.
Selain itu, dalam acara tersebut juga diluncurkan sebuah program inovatif bertajuk “Maheswari Badge Hunter”. Program ini merupakan inisiatif pengembangan diri yang dirancang untuk dapat diikuti oleh para peserta hingga akhir tahun 2026, memberikan kesempatan belajar berkelanjutan.
Acara ini juga dilengkapi dengan sesi interaksi langsung yang secara khusus dirancang untuk mendorong rasa kebersamaan dan mempererat hubungan antar anggota. Suasana yang tercipta dalam sesi ini sangat inklusif dan terbuka, memungkinkan setiap individu untuk merasa nyaman dan dihargai.
Melalui partisipasi aktif dalam kegiatan “Maheswari Sisterhood Day 2026”, para perempuan dari BKI tidak hanya mengikuti rangkaian acara yang inspiratif. Mereka juga berkesempatan emas untuk memperluas jejaring profesional mereka dan bertukar perspektif yang beragam dengan peserta dari entitas lain di lingkungan IDSurvey Group.
Interaksi yang terjalin dalam forum ini diharapkan dapat memberikan dampak positif yang signifikan. Diharapkan kolaborasi antar perempuan di lingkungan BUMN akan semakin kuat, sekaligus membuka berbagai peluang pengembangan peran perempuan di lingkungan kerja BUMN.
